Тема: Требуется Главный конструктор РЗА в г. Ставрополь
Главный конструктор РЗА
- разработчик микропроцессорных комплектных устройств РЗА подстанционного оборудования класса напряжения 6-10-35 кВ
Требования:
• Высшее-техническое профильное образование в области электротехники (электроэнергетика, электрические сети и системы, электрические аппараты). Изучение предмета «Релейная защита и автоматика» обязательно.
• Опыт работы главным/ведущим конструктором РЗА не менее 5 лет.
• Опыт разработок микропроцессорных комплектных устройств РЗА подстанционного оборудования класса напряжения 6-10-35 кВ.
• Прогнозирование тенденций развития отрасли.
• Опыт проведения НИР.
• Наличие собственных разработок, патентов приветствуется.
Требования к знаниям и навыкам:
• Знание принципа работы и алгоритмы функционирования устройств РЗА.
• Умение работать со схемами вторичной коммутации и логическими схемами устройств РЗА.
• Знание номенклатуры и общее знакомство с устройствами РЗА Schneider Electric, ABB, АО «РАДИУС Автоматика».
• Знание регламентирующих документов в области электроэнергетики: ПУЭ, ПТЭЭП, ГОСТ, нормативных документов ОАО «СО ЕЭС», ПАО «Россети», международных стандартов, методик расчётов уставок РЗА и ПА, требований по сертификации РЗА и процедур получения разрешительной документации на производство и продажи продуктов РЗА.
• Знание основ построения (разработки) микропроцессорных устройств, источников вторичного питания и интерфейсов связи.
• Знание ЕСКД и нормативных документов устанавливающих порядок работ на протяжении жизненного цикла продукта от разработки до постановки на производство.
• Опыт работы с программными комплексами для расчёта токов короткого замыкания и уставок релейной защиты.
• Опыт интеграции протокола МЭК 61850, изд. 1 и 2 в устройства РЗА приветствуется.
• Опыт работы со SCADA-системой приветствуется.
• Наличие знаний по оформлению эксплуатационной документации согласно ЕСКД.
• Владение программами MS Office на уровне опытного пользователя. Владение программами Altium, Solid Works, AutoСad приветствуются.
• Знания в обрасти программирования микроконтроллеров и разработки прикладного ПО приветствуются.
• Умение разрабатывать алгоритмы работы микропроцессорных устройств.
• Знания в области методов расчета и обеспечения показателей надежности.
• Знания методов проведения испытаний на соответствие требованиям, умение разрабатывать программы и методики испытаний.
• Знание элементной базы в области РЗА и правила ценообразования электронных компонентов и материалов.
• Опыт разработки технических заданий на НИОКР и технических требований на нестандартные ПКИ и материалы поставщикам.
• Знание технологий производства электротехнической продукции.
Должностные обязанности:
• Разработка конструкторской документации серии микропроцессорных комплектных устройств РЗА с функциями управления, измерения параметров, мониторинга электрической сети 6-10-35 кВ.
• Руководство разработкой встроенного и прикладного (пользовательского) ПО.
• Контроль изготовления оборудования.
• Разработка эксплуатационной документации.
• Работа с запросами, подготовка технических решений по применению выпускаемой предприятием продукции РЗА.
• Разработка программ и методик испытаний.
• Участие в проведении испытаний.
• Подготовка пакета документов для прохождения сертификации и получения разрешительной документации.
• Выполнение расчетов надежности.
• Выполнение НИР.
• Изучение мировых технических достижений в области РЗА и подготовка отчетов о прогнозе мирового развития в области РЗА.
• Разработка ТЗ на НИОКР и формирование технических требований на нестандартную закупаемую продукцию.
• Выполнение анализа продукции конкурентов.
Мы предлагаем:
Заработная плата от 100 000 рублей
Место работы: Ставропольский край, город Ставрополь, Компания Энергомера
• Оформление согласно трудовому законодательству, полный социальный пакет.
• Интересную работу в надежной, крупной компании.
• Уникальный практический опыт в команде профессионалов.
• Зачисление в кадровый резерв и реальные перспективы карьерного роста.
• Наставничество для новых сотрудников.
• Профессиональный рост, благодаря реализации интересных, нестандартных задач.
• Корпоративное обучение (внутреннее и внешнее).
• Доступ к корпоративной библиотеке.
Обращаться по номеру телефона 8 (8652) 33-50-11
эл. почта resume@energomera.ru